Manche Probleme können einfach nicht warten

Telefonische Soforthilfe für Führungskräfte und als Mitarbeiter-Angebot für Unternehmen

Problemlos in die Woche, konfliktfrei in das Wochenende

Kennen Sie das: am Freitag rekapitulieren Sie die Woche und sind manchmal verärgert oder auch verunsichert? Vielleicht wurde ein Konflikt nicht gelöst oder es erwartet Sie nächste Woche eine schwierige Führungsentscheidung, ein herausforderndes Gespräch oder eine Präsentation, die Sie eigentlich überfordert? Damit sich sowas nicht bis ins Wochenende oder vielleicht bis in die nächste Woche hinein aufstaut und Sie belastet, brauchen Sie schnell einen objektiven Impuls von außen oder ein hilfreiches Gespräch für mehr Klarheit und (Selbst-)Sicherheit.

Nutzen Sie als Führungskraft dann sehr gern meine „Erste Hilfe zur Selbsthilfe“ für am Telefon. Immer montags von 8.00 bis 9.00 Uhr und freitags von 16.00 bis 17.00 Uhr bin ich 30 Minuten kostenfrei für Sie da, um Ihnen sofortige praktische Lösungsimpulse zu geben.

Achten Sie auf sich. Lösen Sie herausfordernde Führungssituationen und Konflikte zeitnah und rufen Sie rechtzeitig an.

Mercedes Mende

Psychologische Hilfe in schwierigen Situationen - wertvolle Sozialleistung für Ihre Mitarbeiter

Kommt Ihnen das bekannt vor: eine Ihrer Mitarbeiterinnen hat ein privates Problem, das sie auch im beruflichen Kontext nicht abschütteln kann? Oder einer Ihrer Mitarbeiter tut sich in der Zusammenarbeit mit anderen schwer, worunter vielleicht ein ganzes Team leidet?

Bieten Sie Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern dann die Möglichkeit, mit mir als Wirtschaftspsychologin zu sprechen. In meiner Funktion als zertifizierte Coach und Mediatorin – aber auch als Ehefrau und Mutter, ist mir kaum ein Problem fremd, zu dem ich nicht psychologische Soforthilfe leisten könnte.

Zeigen Sie sich als fürsorglicher Arbeitgeber und machen Sie Ihren Teammitgliedern dieses außergewöhnliche Angebot. Gern bin ich innerhalb eines individuellen Rahmenvertrages nur für Ihre Mitarbeitenden da – spontan am Telefon oder zum per Mail vereinbarten Termin. Und die wissen das vielleicht sogar mehr zu schätzen, als so manche sonst übliche Sozialleistung. Lassen Sie uns einfach in Ruhe darüber sprechen.

Möchten Sie Ihren Mitarbeitern psychologische Hilfe anbieten? Rufen Sie mich an und ich erstelle Ihnen gerne ein Angebot.